再说了，这和我们也没关系，和俱乐部签约时，我的任务就是带领这支球队升级，只要能够升级，我才不管其他的呢，而从高体现出的状态和能力看，他将是我们升级路上很重要的一员。只要他能保持状态，我们就不用做多余的事情。”
“这么管理……好吗？”卡里洛还是有些不太确定。
“对天才，要有特殊的管理方法。”亚奇尼看着高峥说。
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当林远到培训班的时候，听见比他早到的队友们正在议论。
“杨指导今天的心情好像很不错啊……我刚才听到他哼歌了！”
“真的吗真的吗？”
“当然我从他办公室门口过得时候，真的听到他在里面哼歌！杨指导只有在很高兴的时候才会哼歌呢……”
“有什么很高兴的事情吗？”
“没听说啊……”
“杨指导有高兴的事情也不会给你们说啊。”林远说道。
“不过杨指导心情这么好，对我们说也是个好消息吧？这样训练的时候也许他就不会骂我们了……”
“想得美哦！你什么时候见杨指导训练的时候不骂人的？”
杨文龙终于心满意足地将手上的报纸放在了电脑前的办公桌上，他要准备出去训练那些还能坚持下学习踢球的孩子们了。
离开之后的杨文龙并没有关上办公室的门，一阵风吹进了办公室，吹起了办公桌上的报纸，最上面的那一版被吹得几乎立了起。
上面有一张非常醒目的照片，是高峥在比赛中的英姿——配上高峥飘扬的长发和英俊的容貌，确实可以算得上“英
第一百章 天才的管理方式(4/5)