已经都已经如指掌，但却不是通过所谓的极客身份和人脉掌握的，他向来都是计算机世界里的独行侠，人脉资源一说就更不存在了。
“作为华盛集团的ceo，发生如此重大的隐患我居然毫无察觉，这是严重的失职行为，黎董……”乔弘文面色沉重的站了起来，后怕之余也感到无比庆幸，还好在最严重的后果出现之前已经被黎川给揪出来了，否则等到真的发生了不可逆转的后果，那他乔弘文也必将难辞其咎。
在他带着检讨性自审的语气说到一半时，黎川罢手摇了摇头：“好了老乔，这事错不在你，hr是李耀直接负责的，但也错不在他。有纰漏是在所难免的，况且在如此紧张的时间中扩招了几千号精英，其中只有不到15的人有问题，hr部门也已经是做得相当优秀的了。”
黎川这么一说，乔弘文觉得答也不是不答也不是，点头摇头都不合时宜，那只好硬着头皮不说话了。顶头上司表现的和颜悦色，但今天乔弘文首次感受到了来自黎川身上的压力，并且这种压力是无形的。
尤其是当认识到他对公司全体成员都进行了一场“复查”的时候，无不在告诉他乔弘文，boss不直接参与华盛的运营管理，却仍旧对公司拥有着绝对的掌控力，并且这种掌控力不单单是体现在绝对控股上。
乔弘文发现过了两年多的时间，在幕后“垂帘听政”的黎川相比较两年之前越发具有领导者的上位气质，纵是年轻、纵是和颜悦色，但真的要出了事情，在面对他时也会倍感压力。
“坐下说吧。”黎川笑了笑，待其座下便说道：“把老乔你叫
第095章：处理（3/3）(3/4)