“这个可能有点难度。”赵师傅挠了挠头，说，“你增加了那么多新的车间和项目，我们的工人也需要一个熟悉的过程啊”
“对于新增的车间，我的想法是，如果我们的工人中找不到合适的，就采取对外招聘，让懂行的师傅和工人，进入新的车间试生产，并建立一套合理有效的培训机制。我们不急于求成，做到成熟一个开工一个，争取在半年的时间内所有车间全部开工。”奋强如此回答。
众人听后不仅连连点头。
赵师傅这时说：“那我们回去之后得赶紧跟华厂长你商量着制定一个详细的计划，从搬家到招聘，再到培训机制，这都不是小工程啊。”
“没问题，我们众人拾材火焰高，以工厂管理层目前的沟通效率和大家的工作热情，我相信我们很快就能顺利推进一切的。”奋强自信地拍了拍赵师傅的肩头。很快，众人上了车，开出了厂区，结束了这天的参观活动。