，年近50的孙家林，个人经历十分丰富，性格风趣幽默，他在面试中直接指出，大东公司的组织架构不合理，需要大的调整，重新梳理和完善公司各部门职能。
这个说法，让穆东意外之余也很是佩服。
确实，穆东并没有组织和管理大型公司的经验，重生一年半以来，做到现在的局面已经感到很吃力，但是他不明白到底问题出在哪里，明明自己每天都很辛苦，可是总有力不从心的感觉。
现在仔细一想，确实是组织架构出了问题，导致管理并不顺畅。
他很期待，内控管理部能带给公司什么样的改变。
面试完成，穆东让入选的三人明天来报道上班，自己则优哉游哉的在网上看起了最近的黄金价格。
价格起伏还很剧烈，整体是下跌的，但是操作风险极大。穆老板倒也不急，四月份以后，很快就有一个长期稳定的涨幅，那个时候，才是挣大钱的时候。
穆老板做过了仔细的测算，在伦敦金市场，在100倍杠杆作用下，按照每上涨5美元换手一次的频率，资金从1亿美元增长到100亿美元，只需要换手20次。也就是说只要金价上涨100美元左右。
当然随着金价的变化，这个幅度也会有变化，但是变化不会太大。
更何况，伦敦金的买空机制，还可以加速这个收益过程。
虽然史昆的数据不是特别准别，偶尔遇上单日金价巨变，有可能损失很大，但是在掌握金价总体趋势的情况下，收益仍然变得非常容易。
第302章 失足(4/6)