所有细节都分解成有板有眼的条理研究，我当时接触的那位德国教练就是这么跟我讲的，做个聪明的前锋，那就是主动选择跑位，给伙伴一个传球的机会，只要你们给我了，我尽量获取报，而不是像大多数前锋那样，是看见传球了，才开始追，这只能靠快速反应，而我这种主动跑位靠脑子，豪哥这俩月应该就是在教导我们靠脑子踢球，虽然感觉豪哥只是在做试验，但我还是希望豪哥能长期的在医科大把这个试验做下去，无论是给附属医院带队，还是为学校当足球教练，我这边已经给学院后勤处联络了一下，想在座各位一起联名推荐豪哥到医科大体育教研室挂个职，我们再一起想办法，让豪哥把这个试验做下去，怎么样？”
时间选得好，所有人都有点微醺，光男性就三四十号人呢，齐声叫好，生物酶甚至很有执行力的叫外面服务生立刻拿一套纸笔过，先把签名落实了，因为在他看：“我相信这个事情豪哥一点都不用担心，难度可能比头到各科室去收集这个签名还低，所以为了免得麻烦，现在就先签名了，挂在我们附一院健身中心也不错，但医科大似乎更好点，老肖你那边特种医学不是一直说要筹建运动医学这块儿么，请豪哥去挂个职啊。”
预防医学的说那是他们的事儿，他们想办法，但附二院杂牌军里面真有医科大的教职工，说让豪哥先到医科大挂体育老师的职，再慢慢转就是了，关键是这接下几场比赛打好，争三夺冠，有了好成绩，领导们自然就会关注到这件事，光是附一院就有七千多员工，招个专职球队教练都没什么不可以的，其实关键在于能不能留住豪哥这样的人才。
听着这些高级知识分子的热烈之言，仿佛白浩南
57、生活也许不是你想要的，但一定是你自找的(2/5)