丹妮莉丝娱乐签署合约，只是根据基础协议的分成条款，他未就能轻松获得数百万美元的后续进账。
然而，布鲁斯乔伊罗宾当初与丹妮莉丝娱乐签署的三部片约，只有他本人原创的人鬼情未了是依照WGA基础协议签署的合约，另外的惊声尖叫第一部和灵异第六感两个剧本，他签署的都是长期雇佣合约，作为丹妮莉丝娱乐的专职编剧为公司创作剧本，周薪为2000美元。
惊声尖叫和灵异第六感两个剧本，布鲁斯乔伊罗宾大致都花费了10周时间，每个剧本获得的报酬是2万美元。
根据双方签署的合约，作为专职编剧，布鲁斯乔伊罗宾并不享有分成权力，这其实也是好莱坞为了规避WGA基础协议以便节省预算的一种通行做法，好莱坞制片厂普遍都有着自己的专职编剧，这些人通常根据制片厂高管或者其他方面的创意创作剧本，即使是编剧工会成员，往往也无法获得基础协议规定的后期分成。
难道WGA不管吗？
WGA虽然是好莱坞罢工最频繁的强势行业协会，但只要是你情我愿，又没有会员提出申诉，基本上都不会插手。
实际上，不只是WGA，好莱坞演员协会、导演协会都有着普遍的类似现象。
史蒂文斯皮尔伯格就曾经被演员公开抱怨过在片酬方面非常吝啬，为了压缩演员的片酬和同样是演员协会基础协议规定的后期分成，经常会要求参演他电影的演员签署规避演员协会基础协议的合同契约。
只是，好莱坞同时也有着另外一种普遍现象。
只要一部影片意外地票房大卖，紧接而的注定是各种各样为了利益掀起的
第277章 树欲静而风不止(2/7)