们就会羡慕有房子有车的，也起早贪黑地奋斗。小卓总，我敢保证，即使你不给他们发年终奖，不给他们加薪，他们也只能乖乖在你的公司任劳任怨。”卓南成说：“这样不好吧，好像有失诚信。有些员工很努力，很善良，不忍心算计他们。”朴父说：“我知道你的父亲为了锻炼你，是让你从底层做上来的。你跟员工做朋友讲义气，这一点很值得赞赏，我也很佩服你关爱员工的心。但是，你现在是管理者，你的位子决定了你不仅要为员工考虑，你还要为其他股东考虑，你还要为公司的长远发展考虑，你还要为整个行业的稳定发展考虑。不能只考虑你跟员工之间的情义。”猥琐男说：“那些员工，他们都是些loser，他们没有能力坐到领导者的位置。如果他们坐到了这个位置，他们同样的也面临着我们今天面对的问题。他们也同样需要多考虑公司和行业的发展，而放弃员工的奖金。”
卓南成辗转反侧，朴恩莲说：“你就是还没适应你现在的圈子。时间久了，你就自然而然地考虑公司利益，公司利益是多元的，员工只是公司的一个部分。”卓南成说：“公司上上下下都知道今年的效益好，怎么对那些满怀期待的员工解释，怎么忍心让他们失望。”朴恩莲说：“你今年的效益好，销售部段经理贡献最大，你多跟他探讨。他的话应该可以说服员工。”
卓南成越来越感觉到自己身不由己，他很讨厌这种被人左右的感觉。可是事到如今，也只好硬着头皮先找销售部经理商量。商量完了，他们安排了管理层的会议。会议还没正式开始，有人喊销售部经理叫二哥。卓南成问了下，他们说段副总来了这么短时间，给公司带来这么大效益，他们都甘拜下风
正文 第2章 轻熟剧 第10节 年终分红和奖金(2/4)