无法填满，又怎么会把芯片生产外包！”张仲谋突然笑着问道，似乎在考李轩。
“张先生，你觉得限制进入半导体芯片产业的真正‘门’槛是什么？”李轩没等对方回答，就自问自答的说道，“在我看来最大的‘门’槛就是晶圆厂的投资太高。即使建设一座最小规模、落后工艺的晶圆厂也至少需要几百万美元的投资。
这对大多数有志于加入芯片研发产业的公司来说，是不能承受之重。但如果仅仅只是成立一个纯粹的芯片设计公司。只需几个人，几万美金即可！当出现一家专‘门’的企业，愿意帮他们完成这么巨额的投资，成立一家芯片代工企业承接生产订单，立刻会跟着涌现无数的小型芯片设计公司！”
根据李轩之前收集的资料，张仲谋希望德仪能够继续加大在半导体业务上的投入，技术专注于技术领域。而德仪公司的新任总裁夏柏先生上任后，却开始把公司的重心转移到开发消费‘性’电子产品上。
两人对公司发展理念的分歧，正是后来张仲谋从德仪辞职的最重要原因。这也是李轩下决心。亲自来达拉斯邀请张仲谋加入东方电子的信心所在。
早在六七年前，41岁的张仲谋就已经被升任为德仪公司的资深副总裁，是公司内仅次于董事长和总裁的第三号人物。当时半导体业务占德仪总营收的50％，公司在全世界的6万员工。有一半归张仲谋领导。
当时英特尔公司在存储器领域如日中天，张仲谋却主动挑起dram存储芯片的市场之争，最终让德仪公司硬生生从英特尔口中抢得一块‘肥’‘肉’。被美国杂志评价为“让竞争对手发抖的人”。
这样一
第148章 晶圆代工模式(2/6)