没有那么多的闲工夫玩提问游戏，一次两次回答不上来，那么在秘书处的排班中就会边缘化，用不了多久找个机会，安排到某个厂矿企业担任中高层职务去了。
这也意味着前途暗淡，没有机会走上真正的高位。
所以秘书处的压力是极大的，逼着每一个人都在工作中学习，逼着每一个人去进步，以适应伯爵大人越来越快的前进步伐，不能够紧紧跟随的只能被淘汰。
李思贤是雏鹰学校的孤儿出身，曾经在伯爵大人第一次欧洲之行中随行，是当时学员队的中队长之一，以成绩优秀，为人果敢干练著称。
在巴黎大学经过4年的高等学府教育，李思贤以优秀的成绩从文学院毕业，回来以后在偏远农牧小镇工作两年，以出色的业绩获得双A评定。
然后调入香格里拉银行筹备组工作，经过一年半的金融业从业经验，最后才被选拔进入秘书处担任二级秘书。
唐绍仪担任驻欧外交代表之后，原来的空缺就有李思贤递补上来，晋级一级秘书之后，随时能够在伯爵大人身边听候教诲。
这是昆士兰培养人才的一套流程，举凡被列入人才培养计划中的年轻学子，无论如何都要到基层工作2~3年，积累充分扎实的基层工作经验，获得优秀考评之后才能够进入下一轮。
通过不同岗位之间的轮换，各种工作经历能够让象牙塔里的学子迅速触入社会，在现实中学习，在实践中成长，最后脱颖而出的才能有机会被选拔进入秘书处，每一个秘书都可谓是优中选优，千里挑一。
“老爷，如此全局性的问题我还从未考虑过，能让我想一想吗？”
第445章秘书李思贤(2/4)