来？”
“赵组长，我想试试。”
毛遂自荐的这人叫高杰，三十九岁的中年男子，胡子拉碴有些憔悴的样子。
赵守时在入职前，向陈瑜了解过组内成员的情况。高杰，算是组里的老人，能说会道，跟谁的关系都挺近，跟谁的关系又挺远，标准的职场老油条。
当然，陈瑜阅历很浅，调入第五小组的时间也不长，他的看法很有可能带有局限性。
至少赵守时不能也不会偏听偏信。
赵守时问道：“高老哥的这份勇气值得嘉奖，那你说说准备具体应该怎么办。”
呃、、、想要表现自己的高杰明显被问住了。怎么办？以前怎么办，现在就怎么办呗？
导演负责导演，摄影负责拍摄，录音师负责录音，出外景的出外景。只要有个大家都信服的人居中调和就行。
没错，高杰认为自己可以作为这个人选。作为组内的老人，他自诩跟其他成员的关系很好，可以把其他成员协调起来。
而且，作为《职场是个技术活》的摄制组成员之一，他对于节目的流程还算了解。
理想很美感，现实很骨感，任高杰脸皮再厚，也不好意思当众说出自己可以凭借人格魅力让组员信服，然后指挥他们去当默默付出的工蚁，而自己就当那等人供奉的蚁后。
高杰这一犹豫，赵守时就知道这很有可能真是个人活一张嘴的街溜子一般的角色。
难得有人主动请缨，只好降低难度试一试：“这样，你把这档节目的拍摄过程给我讲述一遍，例如邀请的嘉宾是谁，有什么长处，如何挖掘这个人物的特点。还有工
第二百九十一章 我们都将有光明未来(4/8)