所说的话就让他变得目瞪口呆。
“我需要你们每个人回去，总结一套自己种田的经验出来。
不管是粮食还是花草，都给我写一份关于它种植时间，习性和注意事项的详细资料。
你们可以问别人，也可以自己去思考回忆，不识字的可以找识字的人帮忙，七天之后每个人交一份上来。
我会根据你们的内容进行评估，及格的奖一石粮食，良好的奖五石粮食。
如果是有自己独特思考，且我觉得十分优秀的奖十石粮食。”
这番话不仅让这些农夫目瞪口呆，周围的其他人也一副难以置信的呆愣在原地，他们这些一辈子的泥腿子居然被人要求写书。
关键这种田的经验，到底该怎么写？
我一锹下去的那个坑，正好是粟种生长最合适的距离，这种经验难道要写出来吗？
但无论他们有多苦恼，面对姜山的要求又没有胆子去反驳，只能诺诺的低下头，思考着该怎么去写着这人生中的第一本书。
等到将猎人和农夫安置完毕后，姜山才将目光转向这最后二十名工匠。
说实话，这些工匠给了他很大的惊喜，那三个略显苍老的老人中有两个高级工匠，分别是铁匠和皮匠，还有一个也是中级的石匠。
至于剩下的人中，除了一个三十几岁的高级木匠，六个各类的中级工匠外，还有十个年轻的低级工匠。
姜山这一次选择人才的方向，就是有能力先选能力。
如果能力相差不大，那就选那些属性较高，思维并未僵化具有较大培养潜力的青年人。
“三位
第13章 人才济济(3/5)