们最终获得了可以施展才华工厂、成熟的技术工人，以及各位管理和研发人员。”
顾青的一番话让会议室的气氛轻松了许多，只是罗松堂的眉头却皱了起来。
一场会议不可能都是发奖，开头说好话，那最终必定是为了不好的一面。
不出所料的是，顾青见众人神情放松下来，随即说道：“但是在这一次的节日大促中，我也看到了很多需要改善的地方。
第一个就是区域问题。
孵化园的办公区很舒适、租金低廉、交通便利，但占地面积太小、安保不严、没有发展空间。
制造厂的厂区很宽阔、安保严密、发展空间大，但是交通不便。
生产环节遇到了事情，或者消费者遇到了机器方面的问题，办公人员和客服无法及时沟通解决，通过远程通讯总是会有出入。
以及工厂财务和这边办公区的财务割裂现象。
所以今天开会第一个需要解决的问题就是怎样处理两者之间的关系，是将公司合为一体，还是继续两地分开。”
……
会议室一瞬间就变得有些沉闷起来。
看似是办公地点的变更，但其中的弯弯绕绕可不少。
最简单的一面，孵化园办公区的管理层迁到了郊外工厂，权利的划分该怎么分？
是董琦这个副总多了一个厂长手下，还是厂长多了一个竞争对手？
“我们设计部随遇而安，郊外还是市内都能呆。”
彭博表了态，不过他的态度也没几个人重视。
设计部才几个人……而且权利也不大。
第49章 情与权(3/4)