邱科长要硬很多，而且刘红在发改委工作多年，经验丰富，从我认为这个岗位刘红邱科长合适，更能起到点燃一盏灯照亮一大遍的效果。
刘大明和刘红之间的苟合关系很少有人知道，刘大明冒着和田主任关系再次闹僵的危险，推荐刘红让另外的几个班子成员不能理解。因为以前刘大明一直是在田主任后面混的，后来为什么又被田主任弄到乡下，除朱爱国了解外，很多人不理解内幕，看来刘大明和田主任的关系不是很亲密。
官场，看不透的事很多。
刘大明的话刚说完，秦书凯反对说，如果提拔讲究按资排辈，我估计现在副科长都没资格，更不能谈现在区域办副主任的这个位置，从到下都提倡提拔年轻干部，所以按资排辈是和干部形势不符合的，再说县委一再要求各单位要把优秀的人才推荐去，如刘红资格确实很老，可是在人事科几年取得什么样的实绩，没有看出来，而邱科长和刘红相，成绩较突出，所以按照县委的要求，我是建议推荐优秀的人，绝不推荐按照资格来的没有成绩的人。
秦书凯话讲完，田主任没有任何表情的看着众人，心里对秦书凯还是很赞同的，于是继续说，别的几个领导还有什么看法，有什么说什么。田主任很冷静，是要通过这件事看看班子的想法。
朱爱国这个时侯笑着说，对人事的事我一般很少谈看法，今天我也来说两句。本来，提拔一个人对单位来说是好事，但是推荐谁成为难题，毕竟岗位少人多，一次不能都提拔，存在竞争。这次推荐的区域办副主任，谁都知道区域办虽然以前存在，但是一直是和发改委合署办公，科室设置也不全，秦书凯任后，才调整到位，所
26.二十六章事不关己(4/5)