位，手下是有不少支持者的，这么人拒绝了迈克尔的要求。
”这就简单多了”迈克尔对钱德尔道：”全部开除！”
钱德尔冷汗直冒：”你不能一次性开除这么多人，都是部门主管。”
迈克尔道：”是的，我可以，全部以工作失职，不服从安排开除。”
迪士尼的业务逐渐变强相随的却是迈克尔开始变得迷恋绝对的权力，迈克尔喜欢让两三个人管理一个部门，并且默许内部竞争，对工作要求事无巨细，这样就便于插手部门内部事务，现在也不怕无人接手。
乔伊就对迈克尔这种做法非常不满，，他曾在公开场合数次向迈克尔“开火”，认为艾斯纳过于注重细节管理，他曾在一次公开大会上抨击艾斯纳，他气哼哼地说：“如果我有足够的步枪，我会用它们解决这个问题。”
艾格在董事会召开一个小时后就知道，他也是董事之一，自然有他的眼线和消息渠道，打立即打电话给迈克尔，愤然道：”你怎么可以这样对我？”
迈克尔冷冷道：”你以为你们干的事无人知道？”
艾格道：”什么意思？”
迈克尔道：”你为什么不检查一下自己的邮箱里，我给你发了一个邮件，里面有你与乔伊勾结的证据，如果你乖乖呆在法国，事后我可以依卡森和迈克尔的例子，给你一把金色降落伞，如果执迷不误，你们怎么对我，我就么对你，给人按几条罪名有什么难的？”
对于私人封闭公司而言，大鱼吃小鱼是常有的事，对于公众公司，时常也有小鱼吃大鱼的故事，疯狂的并购市场让公司管理层惴惴不安，实质影响了公司中长期战
第150章巨头内讧三(4/6)